Word mentor, inspireer en bouw mee aan de toekomst van onze sector  Delen

Om meer jongeren warm te maken voor een toekomst in onze sector, lanceert Frixis een mentorschapsproject. Jonge koeltechniekers nemen hierin de rol op van mentor en rolmodel. Zij begeleiden en inspireren leerlingen uit het secundair onderwijs om te kiezen voor een opleiding en carrière als HVAC-R-technieker. 

 

>> ik werk mee aan dit initiatief

 

Wat houdt dit in?

1. Op school: in gesprek met leerlingen 

Waarom jouw bezoek zoveel impact heeft 

Jij staat dicht bij hun leefwereld: je bent jong, je kent de opleiding van binnenuit en je weet hoe het voelt om net te starten in het vak. Dat maakt jouw verhaal herkenbaar, eerlijk en inspirerend. 

Wat je doet tijdens een schoolbezoek 

• Je vertelt hoe je opleiding verliep en hoe je eerste stappen op de werkvloer eruitzien. 
• Je toont wat HVAC-R écht inhoudt: uitdaging, voldoening en vooral… héél veel toekomst. 
• Je gaat in dialoog met leerlingen, beantwoordt vragen en neemt twijfels weg. 
• Je laat zien hoeveel kansen onze sector biedt, van specialisaties tot doorgroeimogelijkheden. 

Vanuit Frixis ondersteunen we jou praktisch zodat je goed voorbereid aan je schoolbezoek kan beginnen. Verplaatsingskosten worden vergoed. 
 

Het doel 

• Jongeren (en hun ouders) op een toffe, laagdrempelige manier laten kennismaken met HVAC-R. 
• Hen motiveren om voor een technische richting te kiezen — en trots te zijn op die keuze. 
• Duidelijk maken dat techniek staat voor zekerheid, innovatie en maatschappelijk belang. 

Kort gezegd: jij maakt het beroep tastbaar en “echt”. 

 

2. Zichtbaarheid op sociale media: jouw job in de spotlight 

Onze sector verdient meer zichtbaarheid. En wie kan dat beter tonen dan jij? 

We maken korte, dynamische video’s waarin jij of andere jonge techniekers laten zien: 

• hoe een typische werkdag eruitziet, 
• wat je leuk vindt aan het vak, 
• welke uitdagingen en oplossingen je tegenkomt, 
• en waarom je fier bent op je job.

 

Voorbeelden van formats: 

• “Een dag in het leven van een HVAC-R-technieker” 
• “Wat niemand weet over koeltechniek” 
• “3 redenen waarom ik mijn job kei-graag doe” 
• Behind-the-scenes op de werf of in het bedrijf 

Deze video’s worden gedeeld op sociale media, spreken jongeren rechtstreeks aan en tonen HVAC-R als modern, boeiend en relevant. Vooraf aan de opnames houden we een korte brainstorm waarin jouw input en ideeën welkom zijn. 

 

Jouw rol? Onmisbaar. 

Als jonge technieker ben jij hét rolmodel dat leerlingen nodig hebben. Je enthousiasme werkt aanstekelijk — en je helpt hen ontdekken hoeveel mogelijkheden onze sector biedt. 

 

Meewerken aan de toekomst van de HVAC-R-sector? 

Dankjewel dat je wil meehelpen om het verschil te maken. Samen bouwen we aan de volgende generatie HVAC-R-talent. 

Klaar om mee te doen? Schrijf je dan snel in via onderstaande link en vul het formulier in. We nemen weldra contact met je op om dit samen verder uit te werken. 
 

>> ik werk mee aan dit initiatief